Ved hovedkontoret i Stavern er det ledig en stilling som politioverbetjent. Denne stillingen vil inngå som et sentralt ledd i Utrykningspolitiets trafikksikkerhetsarbeid. Politioverbetjenten vil være delaktig i Utrykningspolitiets fag- og metodeutvikling for at vi skal være i best mulig stand til å utføre våre primæroppgaver med hensyn til trafikksikkerhetsarbeid, kriminalitetsbekjempelse og bistand og beredskap. For å ivareta UPs og avdelingens ansvar og prioriteringer søker vi en politioverbetjent til Fag- og metodeavdelingen.
Avdelingen har ansvar for ivaretakelsen av kompetansen på trafikkrettens område i politietaten, opplæring av egne mannskaper, trafikkrettslige og metodemessige spørsmålstillinger og kriminalitetsbekjempelse. I tillegg behandler avdelingen klagesaker rettet mot egne mannskaper samt høringer innen eget fagfelt.
Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.
Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å arbeide med trafikksikkerhet, etterretning og metodeutvikling innen disse fagområdene. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.
Dette må du ha for å være kvalifisert:
Det er også ønskelig med:
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.
Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.
Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.
Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Video:
https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcDu søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Utrykningspolitiet (UP) er et særorgan underlagt Politidirektoratet med hovedkontor i Stavern, fem UP-distrikter fordelt over hele landet og Politiets ATK-senter på Farstad. Vår hovedoppgave er trafikksikkerhetsarbeid, med mål om å redusere antall drepte og hardt skadde på veiene.I tillegg bidrar vi til kriminalitetsbekjempelse på vei og er en viktig bistands- og beredskapsressurs for politidistriktene.