Vil du bruke vernepleierfaget ditt der det virkelig betyr noe? På Jovanntunet søker vi nå tre vernepleiere i 100 % faste stillinger. Her får du jobbe målrettet og faglig sterkt med mennesker som har behov for trygghet, struktur og alternative former for kommunikasjon. Du blir en del av et solid og kompetent fagmiljø som jobber tett sammen - både i krevende situasjoner og i de små hverdagsøyeblikkene som betyr mest.
Jovanntunet er et bofellesskap for personer med utviklingshemming og som kan ha atferd som utfordrer. Miljøarbeidet vårt bygger på tydelige planer, trygghetsskapende kommunikasjon og godt relasjonsarbeid over tid. Her får du en arbeidshverdag med høyt faglig fokus, sterke team og rom for utvikling.
Som vernepleier hos oss får du en nøkkelrolle i arbeidet rundt beboerne. Du vil være sentral i faglige vurderinger, tiltaksplaner, strukturarbeid, veiledning og målrettet miljøarbeid. Stillingen innebærer langvakter, tverrfaglig samarbeid og stor medvirkning i tjenesteutvikling.
Dette er stillinger for deg som ønsker en arbeidsplass med høy faglig kvalitet, strukturert og målrettet miljøarbeid, et team som står sammen — også i krevende situasjoner, og en jobb med reell påvirkning og utviklingsmuligheter.
Arbeidstiden hos oss kan bestå av dagtilbud og tilrettelagte aktiviteter, inkludert turer på Hove, grilling, felles aktiviteter, cafébesøk, nærmiljøturer og fysisk aktivitet. Vi jobber med strukturert dagsplanarbeid og samarbeider tett i team rundt beboere med komplekse behov. Sammen har vi fokus på å skape gode mestringsøyeblikk for beboerne våre.
For å jobbe hos oss må du være robust, men du står aldri alene – støtte og samarbeid er en naturlig del av hverdagen. ASK, gode systemer og tydelig struktur gjør arbeidet både spennende og forutsigbart. Samtidig preges miljøet av humor, varme og tilstedeværelse, noe som skaper en trygg og god arbeidsdag.
Vil du bli en del av teamet vårt? Da ser vi frem til å høre fra deg. Ta gjerne kontakt for en utfyllende prat om mulighetene på Jovanntunet.
Legg ved vitnemål og attester når du søker. Politiattest må legges frem ved ansettelse.
En jobb hvor du faktisk gjør en forskjell – hver eneste dag
Ricardo Messel, Virksomhetsleder helse, 92620062
Molandsveien 200
4848 Arendal
Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 5098159376
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.05.2026
Søknadsfrist: 31.05.2026
Arendal ble etablert som kjøbstad i mai 1723. Siden har det skjedd mye. I dag har Arendal kommune over 46 000 innbyggere. Kommunen er en handlekraftig organisasjon og en attraktiv arbeidsgiver for over 3500 medarbeidere.
Vi løser viktige samfunnsoppgaver, og er en sentral aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål, og vi er vertskommune for Arendalsuka - Norges største demokratifestival.
Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert; uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn, til å søke jobb hos oss. Vi jobber for heltidskultur, og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. Se mer om vår arbeidsgiverstrategi.
I henhold til offentlighetslovens § 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og unge, tjenester innen helse- og omsorg, eller brann- og eksplosjonsvern, må det foreligge tilfredsstillende politiattest.