Ønsker du en utfordrende, variert og spennende sommerjobb? Da er du velkommen til å søke sommerjobb i hjemmesykepleien. Vi trenger ferievikarer for sommeren 2025 og ønsker å ha deg med på laget. Vi har behov for vikarer til turnusarbeid på dag, kveld og helg, i enkelte avdelinger har vi mulighet for nattarbeid.
Ferieavviklingen strekker seg fra uke 25 til og med uke 32. Vi trenger vikarer for vernepleiere, sykepleiere, helsefagarbeidere. Studenter og elever innen helsefaglig utdanningsforløp oppfordres også til å søke.
Enhet hjemmesykepleie består av 8 virksomheter: Hjemmesykepleien Øst avd 2 og 3, fagarbeider team med base på Krøgenes, Hjemmesykepleien Vest avd 2 og 3, fagarbeider team med base på Fløyheia, Hjemmesykepleien Øst avd Flosta, base på Flosta bo og omsorgssenter, Nattjenestene, base på Krøgenes.
Dersom du har spesifikke ønsker om hvor du vil jobbe, eller om du ønsker nattstilling, ber vi deg oppgi dette i søknaden.
Alle søkere bes legge ved relevante vitnemål og attester. Politiattest må fremvises ved ansettelse. Søknader behandles fortløpende.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Henrik Stenhaug, Virksomhetsleder helse, +4741170383
Bedriftsveien 22
4841 Arendal
Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 5052420583
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 01.06.2026
Arendal ble etablert som kjøbstad i mai 1723. Siden har det skjedd mye. I dag har Arendal kommune over 46 000 innbyggere. Kommunen er en handlekraftig organisasjon og en attraktiv arbeidsgiver for over 3500 medarbeidere.
Vi løser viktige samfunnsoppgaver, og er en sentral aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål, og vi er vertskommune for Arendalsuka - Norges største demokratifestival.
Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert; uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn, til å søke jobb hos oss. Vi jobber for heltidskultur, og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. Se mer om vår arbeidsgiverstrategi.
I henhold til offentlighetslovens § 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og unge, tjenester innen helse- og omsorg, eller brann- og eksplosjonsvern, må det foreligge tilfredsstillende politiattest.