Oppstart 01.08.2026 – 31.12.2026 (mulighet for forlengelse)
Lia barnehage søker to engasjerte barnehagemedarbeidere som ønsker å være en del av et sterkt fagmiljø i en stor og levende kommunal barnehage.
Lia barnehage er en 10-avdelings barnehage med 129 barn og 30 ansatte, lokalisert på Ellingsrud – med Østmarka og flotte turområder rett utenfor døra. Vi er stolte vinnere av Forskerfrøprisen i 2022 og 2024 for våre naturfaglige prosjekter, og har både drivhus og grønnsakshage der barna deltar aktivt i dyrking og matlaging.
Hos oss er bevegelse, lek og utforsking en naturlig del av hverdagen – barna får blant annet erfaring med ski, skøyter og friluftsliv.
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som:
Om oss
Lia barnehage er én av 24 kommunale barnehager i Alna barnehageenhet, som jobber etter visjonen:
«En inkluderende barnehage – sammen for likeverdige muligheter og medborgerskap.»
Vi bygger vårt arbeid på anerkjennende praksis, har definert kjernetid for økt kvalitet i samspillet med barna, og benytter blant annet TOPI som verktøy i det forebyggende arbeidet. Barnehagen har økt grunnbemanning gjennom nasjonalt tilskudd, samt fagpedagoger som en del av barnehagens grunnbemanning.
Vi byr på varierte og meningsfulle dager i et stort faglig fellesskap – og trenger deg som vil være med og gjøre en forskjell.
Delta aktivt i planlegging og utføring av pedagogiske planer for barnegruppa og enkeltbarn
Ta initiativ til og gjennomføre aktiviteter sammen med barna
Delta aktiv i det systematiske språkarbeidet
Bidra til et godt foreldresamarbeid.
Aktiv bidragsyter i å utvikle et godt arbeidsmiljø.
Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig.
B1 må være bestått.
Beherske elektronisk kommunikasjon og arbeidsverktøy.
God muntlig og skriftlig framstillingsevne.
Gyldig politiattest kreves ved tiltredelse.
Ser hvert enkelt barn og har en anerkjennende praksis
Ser deg selv og barnehagen som et ledd i en lærende organisasjon. Høy arbeidskapasitet. Gode kommunikasjonsevner.
Løsnings orientert og fleksibel. Ønske om å gjøre en forskjell i barns hverdag
Ønske om faglig og personlig utvikling.
Personlig egnethet vil bli vektlagt ved ellers like kvalifikasjoner
Enhetlig faglig fokus, mål og retning
Kurs og opplæring i tråd med bydelens satsingsområder
Fem planleggingsdager i året, hvorav en felles for alle ansatte i barnehageenheten
God pensjonsordning, som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2% av din lønn til pensjonsinnskudd
Ltr. 16-28 som Barnehagemedarbeider etter ansiennitet.
Silja Petronelle Båst Godager, Fagleder/ styrer, 94012379, siljapetronellebast.godager@bal.oslo.kommune.no
Rebecca Chloe Fjellheim, Assisterende styrer , 47467058, rebecca.fjellheim@bal.oslo.kommune.no
Harald Sohlbergsvei 19
1064 OSLO
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5111148058
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.12.2026
Søknadsfrist: 08.05.2026
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
Bydel Alna er dynamisk og utviklingsorientert, vi har ca. 50 000 innbyggere, ca. 1300 årsverk og et budsjett på ca. 2,6 mrd. kroner. Det er stor variasjon i levekår. Bydelen har det økonomiske og administrative ansvaret for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnehager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur. Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte medarbeidere.
Les mer om
Bydel Alna