Virksomhetsleder helse
Er du sykepleier eller vernepleier og har lyst til å bli en del av Psykiatrisk hjemmesykepleie? Vi har nå 2 x 100 % fast stilling som sykepleier/ vernepleier, og trenger deg i teamet vårt.
Psykiatrisk hjemmesykepleie er organisert under enhet psykisk helse og rus. Enheten har ca. 160 årsverk fordelt på 8 virksomheter. Vi har bred flerfaglig kompetanse med blant annet sykepleiere, vernepleiere, sosionomer, helsefagarbeidere, psykologer og erfaringskonsulenter. Flere har videreutdanning og spesialisering.
Vi tilbyr tjenester som bemannede og ubemannede boliger, ambulerende oppfølging, psykiatrisk hjemmesykepleie, psykososialt kriseteam, gruppeoppfølging og digitale løsninger. Arendal kommune deltar i FACT og FACT-ung samarbeid, og følger opp brukere på TUD (tvang uten døgn) i samarbeid med spesialisthelsetjenesten.
Vi jobber forebyggende og tilbyr kommunal behandling og utredning for unge og voksne med psykisk helse- og rusutfordringer. Psykiatrisk hjemmesykepleie er et engasjert team med 15 faste ansatte – sykepleiere og helsefagarbeidere – med base på Fløyheia. Vi gir oppfølging til innbyggere i hele kommunen, blant annet knyttet til LAR-medikasjon og andre hjemmesykepleietjenester. Feltpleien er tilknyttet tjenesten.
Ta gjerne kontakt med oss om du har utfyllende spørsmål om stillingene. Velkommen som søker på meningsfulle stillinger hos oss. Alle søkere bes legge ved relevante vitnemål og attester. Politiattest må fremlegges ved ansettelse.
Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi søker deg som er:
Ingvild Jacobsen Rørvik, Virksomhetsleder helse, +4794523158, ingvild.jacobsen.rorvik@arendal.kommune.no
Fløyveien 12
4838 Arendal
Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 5137148770
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.06.2026
Arendal ble etablert som kjøbstad i mai 1723. Siden har det skjedd mye. I dag har Arendal kommune over 46 000 innbyggere. Kommunen er en handlekraftig organisasjon og en attraktiv arbeidsgiver for over 3500 medarbeidere.
Vi løser viktige samfunnsoppgaver, og er en sentral aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål, og vi er vertskommune for Arendalsuka - Norges største demokratifestival.
Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert; uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn, til å søke jobb hos oss. Vi jobber for heltidskultur, og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. Se mer om vår arbeidsgiverstrategi.
I henhold til offentlighetslovens § 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og unge, tjenester innen helse- og omsorg, eller brann- og eksplosjonsvern, må det foreligge tilfredsstillende politiattest.