Interkommunal beredskapskoordinator - Vesterålen

I beredskapsarbeidet er kommunene grunnpilaren og en sentral arena for tverrfaglig samordning i den nasjonale beredskapen. Uansett hvilken hendelse som oppstår, vil den skje i en kommune. Det er derfor avgjørende at kommunene har beredskapsplaner og evne til å håndtere uønskede hendelser, slik at tryggheten til både egne innbyggere og andre som oppholder seg i kommunen, ivaretas.

For å styrke dette viktige arbeidet har kommunene i Vesterålen etablert et vertskommunesamarbeid om beredskap med en prosjekttid på tre år. Den nyopprettede stillingen som beredskapskoordinator vil være en nøkkelrolle i det forebyggende og systematiske beredskapsarbeidet i kommunene. Stillingen er finansiert gjennom tilskudd fra Statsforvalteren og vil være en sentral støttefunksjon i det videre beredskapsarbeidet.

Kommunene som inngår i samarbeidet, er pr nå Hadsel, Øksnes, Bø og Andøy. Alle kommunene er representert i beredskapsnettverket, som også vil fungere som styringsgruppe for koordinatorrollen.

Stillingen vil ha ansvar for koordinering og samordning av analyser, planer, øvelser og opplæring for alle kommunene som inngår i samarbeidet, i tråd med prosjektbeskrivelsen for ILAG Beredskap. Arbeidet innebærer å sikre en helhetlig og systematisk tilnærming til beredskapsarbeidet i regionen, samt å bidra til kompetanseheving og felles utvikling av robuste beredskapsstrukturer.

Stillingen er opprettet med en prosjektramme på tre år, med mulighet for forlengelse dersom samarbeidskommunene vedtar videre finansiering. Hadsel kommune er vertskommune for prosjektet, og stillingen vil formelt være organisatorisk underlagt Hadsel kommune som en del av ILAG Beredskap-samarbeidet.

Arbeidsoppgaver

• Sekretariatsoppgaver for felles beredskapsnettverk
• Være rådgiver og pådriver i arbeidet med beredskapsplaner, retningslinjer og prosedyrer innen sikkerhet og beredskap
• Bistå og være rådgiver ved gjennomføring av risiko- og sårbarhetsanalyser i den enkelte deltakerkommune
• Koordinere felles beredskapsarbeid og aktiviteter for deltakerkommunene
• Planlegge og gjennomføre øvelser
• Gjennomføre opplæring av ansatte i styringssystemer, sikkerhet og beredskap
• Være kontaktpunkt mot regionale og nasjonale beredskapsaktører på vegne av regionen
• Utføre øvrige oppgaver i henhold til ILAGs prosjektbeskrivelse
• Arbeidsoppgavene kan variere og vil bli styrt av prosjektets styringsgruppe, som per i dag er Beredskapsnettverket i Vesterålen

Krav til kompetanse

• Minimum høyere utdanning innen relevante fagområder for stillingen
• Erfaring fra beredskapsarbeid på strategisk nivå
• Erfaring fra beredskapsorganisasjon eller beredskapsetat
• Erfaring med beredskapsarbeid, ROS-analyser og utvikling av planverk
• Kjennskap til bruk av verktøy som RAYVN og CIM
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk
• Kommunene er underlagt sikkerhetsloven. Søker må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig (H). Dette er en forutsetning for å kunne inneha stillingen

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• God formidlingsevne overfor personer med behov for veiledning
• Evne til å arbeide selvstendig og systematisk
• Positiv innstilling og høy arbeidskapasitet
• Evne til å bygge relasjoner, nettverk og samarbeide med relevante aktører 

Vi tilbyr

• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Les mer her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

Hadsel kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder,funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. 

Hadsel kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Regjeringen har vedtatt nedskriving av studielån med kr 25.000,- pr. år innføres for enkelte kommuner i Norge. Hadsel kommune er omfattet av dette, under forutsetning av at en bor i kommunen.

Les mer mer: https://www.regjeringen.no/no/aktuelt/ny-ordning-for-sletting-av-utdanningsgjeld-slik-vil-det-fungere/id3058902/

Språkkunnskaper 

Norsk er arbeidsspråk i Hadsel kommune og som søker må du kunne snakke, lese og skrive så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.

Intervju

Intervjuer vil bli gjennomført enten digitalt eller fysisk, etter nærmere avtale. Ved intervju må du legge fram vitnemål og attester

Ansettelse

• Tilsetting i henhold til gjeldende lover, reglement og avtaleverk
• Lønn i henhold til utdanning og praksis

Offentlighet

Opplysninger om søker kan bli offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. Offentlighetslovens § 25.

Søknaden

• Søknaden må inneholde søknadsbrev og CV, legg gjerne ved attester og vitnemål. 
• Referanser kan oppgis i søknaden
• Søknader sendes elektronisk ved bruk av "Søk her".

Link til søknadsskjema: