Pedagogisk leder - Åpen barnehage

Om Åpen barnehage

Indre Østfold kommune har to avdelinger for Åpen barnehage. Disse er lokalisert i Askim og Mysen, og holdes stengt i juli, jul og påske. Dette er et gratis, kommunalt pedagogisk tilbud for barn i alderen 0–6 år i følge med foresatte eller andre voksne. Tilbudet er for familier bosatt i Indre Østfold kommune, og er i tillegg til det ordinære barnehagetilbudet. 

Åpen barnehage Mysen er ett av prosjektene i Områdeløftet. Målet vårt er å skape bedre levekår, redusere sosiale forskjeller og bidra til en varig forbedring av tjenester og nærmiljøkvaliteter i området. 

Her deltar foresatte sammen med barna. Vi legger stor vekt på den frie leken, og ser denne som grunnlag for utvikling av barns sosiale, kognitive og emosjonelle ferdigheter. Åpen barnehage skal gi barn tilbud om lek og samvær med andre barn, ha samlingsstunder med sang og musikk i tillegg til å være en trygg og inkluderende møteplass for barn og foresatte.

Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider. 

Er du vår nye kollega? 

Stillingen er en 40 % prosjektstilling fordelt på to dager i uken (tirsdag og torsdag), med varighet over to år og mulighet for forlengelse. Oppstartsdato er snarest mulig.

Som pedagogisk leder i Åpen barnehage vil du ha et overordnet pedagogisk ansvar for begge avdelingene, men være lokalisert i Mysen.

Arbeidsoppgaver

Som pedagogisk leder i Åpen barnehage vil du blant annet

• skape et trygt og inkluderende miljø for barn og foresatte som fremmer inkludering, tilhørighet og nettverksbygging
• planlegge, følge opp og evaluere pedagogiske planer for begge avdelinger
• sikre at pedagogisk innhold er i samsvar med barnas alder og modningsnivå
• ha ansvar for veiledning og oppfølging av personal
• bidra til faglig utvikling av tilbudet i tråd med kommunale mål og føringer
• delta aktivt i samarbeid med eksterne og interne aktører
• utvikle tettere samarbeid med for eksempel helsestasjonen, bibliotek og andre aktuelle instanser
• sørge for informasjon og kommunikasjon på digitale flater

Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov. 

Bli en del av vårt team!

Er du en varm og engasjert medarbeider som brenner for å skape gode dager for barn? Er du til stede i øyeblikkene, møter barna med nysgjerrighet og respekt, og bidrar aktivt til et inkluderende miljø? 

Trives du i en variert hverdag, er åpen for faglig utvikling og ønsker å være en positiv bidragsyter både i barnegruppen og i personalet?

Er du klar for å bruke ditt engasjement og varme til å skape gode øyeblikk for barn hver eneste dag? 

Da vil vi gjerne høre fra deg!

Kvalifikasjoner

Du må ha

• barnehagelærerutdanning i henhold til Lov om barnehager § 25 - Annen relevant 3-årig høyskoleutdanning med godkjent etterutdanning i barnehagepedagogikk kan erstatte for manglende barnehagelærerutdanning
   
• krav om dokumentasjon på norsk A2 skriftlig og B1 muntlig/lese/lytte for søkere med annet førstespråk enn norsk eller samisk (barnehageloven §27). Manglende dokumentasjon medfører at søknaden ikke vurderes

Det er ønskelig at du har

• praktisk og teoretisk kunnskap om barns utvikling
• erfaring i arbeid med barn og familier
• kunnskap om levekårsutfordringer

Er du den vi ser etter?

Vi ønsker at du

• lytter, er åpen og byr på deg selv i møte med andre mennesker
• viser faglig kunnskap og kompetanse i planlegging, gjennomføring og evaluering av Åpen barnehage
• arbeider strukturert, selvstendig og utviklingsorientert
• bidrar aktivt i tverrfaglig samarbeid
• engasjert og inkluderende i møte med barn, foresatte og kollegaer
• har gode kommunikasjonsferdigheter

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

En allsidig arbeidshverdag!

I Åpen barnehage deltar foresatte sammen med barna. Vi legger stor vekt på den frie leken, og ser denne som grunnlag for utvikling av barns sosiale, kognitive og emosjonelle ferdigheter. 

Arbeidsdagen foregår ute og inne, og du bidrar aktivt til et inkluderende og stimulerende miljø hvor hvert barn blir sett, hørt og ivaretatt.

Video:

Hos oss får du 

• deltakelse i spennende utviklingsarbeid gjennom Områdeløftet
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• gode parkeringsmuligheter
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Til deg som søker

Vedlegg til søknaden

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres.

Krav om politiattest

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

Offentlig søkerliste

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det. 

Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss.

Søknad

Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.
 

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.