Avdeling Bjørmoen/Elstadbo gir tjenester til personer med samtidige utfordringer innen psykisk helse og rusavhengighet. Avdelingen har per tiden en døgnbemannet bolig med 3 plasser, og fra september skal avdelingen drifte ny personalbase tilhørende et eget leilighetsbygg. I tillegg gis det praktisk bistand og opplæring til hjemmeboende.
Avdelingen har som mål å legge til rette for en trygg og god hverdag med økt livskvalitet. Det er fokus på at brukerne skal medvirke i egen oppfølging, og vi jobber målrettet for å oppnå brukers mål. I samarbeid med bruker lages det en plan for oppfølgingen med hensikt om å fremme mestring og selvstendighet i eget liv, blant annet innenfor psykisk og fysisk helse, rusmestring og aktivitet. Vi er opptatt av at avdelingen skal bidra til et faglig og meningsfullt arbeid med stort engasjement for brukergruppen og et godt arbeidsmiljø.
Avdeling Bjørmoen/Elstadbo ligger under enhet for tilrettelagte tjenester i Ullensaker kommune. Det er en sammensatt enhet, som yter tjenester til mennesker med ulike bistands-, aktivitets- og opplæringsbehov knyttet til utviklingshemming, rus og psykisk helse og andre funksjonsnedsettelser. Enheten yter bistand etter vedtak på enten praktisk bistand og/eller praktisk bistand og opplæring. Noen vil også ha behov for vedtak på individuell plan og koordinator.
Enheten Tilrettelagte tjenester i Ullensaker kommune består av 14 avdelinger, alle sentralt plassert på Jessheim. Området tilbyr flotte turmuligheter og gode kollektivforbindelser.
Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.
Arbeidsoppgaver
- Planlegge, gjennomføre og evaluere miljøterapeutiske tiltak i samarbeid med bruker og teamet
- Yte praktisk bistand og opplæring i brukeres hjem
- Yte helhetlig og individuelt tilpasset oppfølging, og fortløpende evaluere effekten av tiltak
- Journalføring i tråd med gjeldende lovverk og avdelingens interne retningslinjer, dette inkluderer kartlegging, utarbeide tiltaksplaner, vedtaksoppfølging og løpende dokumentasjon
- Samarbeid med brukere, pårørende og tverrfaglig samarbeid med øvrige tjenester
- Ansvarsvaktfunksjon i avdelingen
- Primæransvar for brukere og IP koordinator der det er aktuelt
- Medisinhåndtering kan bli aktuelt
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
- Erfaring fra psykisk helsevern og rustjeneste
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
- Erfaring med IT systemer
- God kjennskap til aktuelle lovverk og hvordan du kan bidra til å gjøre gode faglige prioriteringer i hht. dette
- Gyldig politiattest
- Førerkort klasse B
Personlige egenskaper
- Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Du har en interesse og et engasjement for brukergruppen og fagfeltet, og dette synes gjennom arbeidet ditt
- Du er trygg og tydelig i møte med krevende situasjoner og har erfaring med å håndtere stress og endring i arbeidsoppgavene
- Du ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø for dine kollegaer og har evnen til å reflektere over deg selv i møte med andre
- Du er god på å jobbe selvstendig og i team med andre
- Du er endringsvillig
Vi tilbyr
- Et arbeidsmiljø med kollegaer som er faglig engasjert og opptatt av å gi gode tjenester til innbyggerne
- En arbeidsplass med godt arbeidsmiljø
- En arbeidsplass med muligheter for faglig utvikling gjennom ulike fagmøter, faglig forum og interne ressurser som bidrar til kompetanseheving
- En arbeidsplass som skal øke kapasiteten og du får anledning til å bidra til å sette gode faglige rammer for kommende endringer
Stillingen lønnes som: SKO 7174/6455 sykepleier/vernepleier: med årslønn i 100% stilling fra kr. 522.600 til kr. 614.400 etter ansiennitet + kr. 20.000 i rekrutteringstillegg (i 100% stilling). Rekrutteringstillegget er et fast, årlig tillegg.
Vi har gode pensjonsordninger i KLP.
Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover,
reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.
Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. gjeldende hjemmel og lovverk fremlegges.
Det gjøres oppmerksom på at
attesten ikke skal legges ved søknaden. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3
måneder.
Søknad med CV sendes elektronisk.
For korrekt lønnsfastsetting, må kopier av vitnemål og attester legges som vedlegg til
søknaden.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli
ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om
dette, jf Offentleglova § 25.
Kontaktinformasjon
Kathrine Smestad, Avdelingsleder, kathrine.smestad@ullensaker.kommune.no
Arbeidssted
2068 Jessheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Ullensaker kommune
Referansenr.: 5140381327
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.09.2026
Søknadsfrist: 18.06.2026