Er du vår nye Vernepleier?
Vår seksjon for døvblindfødte søker nå en vernepleier i et svangerskapsvikariat i 100 % stilling (1 år fra 01.08), med arbeid hver 4 helg. Mulighet for forlengelse.
Om seksjonenVi er en seksjon som yter tjenester til personer med medfødt døvblindhet. Seksjonen består i dag av 7 brukere, som har svært ulike og sammensatte behov. Alle brukerne benytter rullestol i forflytning, og trenger tett oppfølging og bistand i hverdagen. Hos oss står brukermedvirkning, trygghet og trivsel hos den enkelte bruker i sentrum. Vi jobber målrettet for å skape forutsigbare og meningsfulle hverdager, tilpasset hver enkelt.
Seksjonen har høy faglig bevissthet og består av ansatte med tverrfaglig kompetanse. Hos oss må man være gode på å samarbeide tett i team, men også evne å arbeide selvstendig, ta ansvar og gjøre faglige vurderinger i møte med brukerne. Vi ser etter deg som har interesse for – og gjerne erfaring med – denne brukergruppen, og som ønsker å være en del av et engasjert og kompetent fagmiljø. Kanskje er du vår nye kollega?
Ansvarsområder
- Yte helhetlig pleie og omsorg til voksne og barn med medfødt døvblindhet
- Følge opp brukernes individuelle behov, helsetilstand og tiltaksplaner
- Samarbeide tett med kollegaer, pårørende og øvrig tverrfaglig team
- Sikre god dokumentasjon og journalføring i tråd med gjeldende rutiner
- Bidra aktivt til fagutvikling og kompetansedeling i avdelingen
- Skape forutsigbarhet, trygghet og struktur i brukernes hverdag
- Delta i opplæring og veiledning av kollegaer innen helse og kommunikasjon
- Medisinansvar og oppfølging knyttet til helse og medikamenter
- Arbeid med vedtak og KAP 9
- Primærkontaktrolle
Kvalifikasjoner
- Norsk B2
- Autorisasjon som vernepleier (andre relevante utdanninger kan vurderes)
- Tegnspråkferdigheter eller villig til å lære tegnspråk og legge litt tid i dette
- Initiativrik og selvstendig
- Omstillingsevne og like varierte arbeidsoppgaver
- Positiv og løsningsorientert innstilling
- God norsk skriftlig fremstillingsevne
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Strukturert og punktlig
Personlige egenskaper
- Personlig egnethet vil vektlegges ved ansettelse
Vi tilbyr
- Tegnspråkopplæring dersom den som ansettes ikke har tilstrekkelig kompetanse
- Forsikret tjenestepensjon
- Lønn etter Virke tariff – Landsoverenskomst for helse og sosiale tjenester m.v.
Annet
Signo er en flerspråklig og flerkulturell arbeidsplass. Dersom du ikke allerede snakker tegnspråk, forventer vi at du tilegner deg tegnspråk og andre kommunikasjonsformer på det nivået brukers behov og dine oppgaver ellers krever. Du vil få tilbud om tegnspråkkurs i arbeidstiden.
Alle medarbeidere forventes å kunne kommunisere på tegnspråk om hverdagslige forhold med sine kollegaer. Du må delta i tegnspråkopplæring og andre læringsaktiviteter gjennom vårt interne kursopplegg i «Signomodellen».
Personer med tegnspråk som førstespråk, eller andre med svært god tegnspråkkompetanse, oppfordres spesielt til å søke.
Søknad
For å søke stillingen vennligst benytt vårt elektroniske søknadsskjema. Attester og vitnemål må lastes opp i søknaden hvis vi skal behandle den. Ønsker du å snakke med noen om stillingen kan du kontakte seksjonsleder Maria Gåshopen som kan informere deg mer om stillingen på 454 76 008 (09-15 hverdager) eller på epost maria.pedersen.gashopen@signo.no
Politiattest må fremvises ved ansettelsen, i samarbeid med leder i virksomheten
Søknadsfrist: 30.05.2026
Tiltredelses dato: Så snart som mulig. Senest 01.08.26
.