Vil du bidra til mestring og muligheter? Da er du kanskje kandidatEN vi søker etter. Nav sitt samfunnsoppdrag er å bidra til sosial og økonomisk trygghet, og å hjelpe folk over i arbeid og aktivitet. Målet er å skape et inkluderende samfunn og arbeidsliv, og et arbeidsmarked som fungerer godt.
NAV Arendal er en aktiv samfunnsaktør med engasjerte og kompetente medarbeidere. Kontoret har ansvar for både statlige arbeids- og velferdstjenester og kommunale tjenester og stønader etter lov om sosiale tjenester. Vi holder til på Tyholmen i Arendal sentrum og har rundt 170 medarbeidere fordelt på sju avdelinger. Hos oss møter du et aktivt og engasjert arbeidsmiljø med spennende og meningsfulle arbeidsoppgaver.
Nav Arendal ved Inkluderingsavdelingen har fra september ledig 100 % fast stilling. Hovedoppgavene i avdelingen er å bosette, integrere og veilede flyktninger mot ordinært arbeid. Den som blir ansatt skal jobbe med nyankomne flyktninger, og bidra til helhetlig oppfølging knyttet til bolig, hverdagsliv og fritid.
Stillingen har et særlig fokus på integrering i arbeid og samfunnsdeltakelse, i tråd med den enkeltes ressurser, muligheter og behov. Ta gjerne kontakt om du har spørsmål om stillingen. Alle søkere bes legge ved vitnemål og attester når de søker.
Arbeidsoppgavene omfatter blant annet:
Arbeidsoppgavene kan endres over tid, og stillingen forutsetter fleksibilitet og evne til å håndtere endring.
For å lykkes i rollen som veileder hos oss må du ha:
Det er ønskelig med:
Du vil møte mennesker i ulike livssituasjoner, og vi tror du lykkes best hos oss hvis du:
Som veileder i Nav Arendal blir du en del av et aktivt og engasjert arbeidsmiljø midt i hjertet av Arendal. Her får du:
Anne-Karin Marcussen Møller, Avdelingsleder, anne-karin.marcussen.moller@nav.no
Nedre Tyholmsvei 13
4836 Arendal
Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 5125995157
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.09.2026
Søknadsfrist: 19.06.2026
Arendal ble etablert som kjøbstad i mai 1723. Siden har det skjedd mye. I dag har Arendal kommune over 46 000 innbyggere. Kommunen er en handlekraftig organisasjon og en attraktiv arbeidsgiver for over 3500 medarbeidere.
Vi løser viktige samfunnsoppgaver, og er en sentral aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål, og vi er vertskommune for Arendalsuka - Norges største demokratifestival.
Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert; uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn, til å søke jobb hos oss. Vi jobber for heltidskultur, og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. Se mer om vår arbeidsgiverstrategi.
I henhold til offentlighetslovens § 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og unge, tjenester innen helse- og omsorg, eller brann- og eksplosjonsvern, må det foreligge tilfredsstillende politiattest.