Vår regionleder skal over i en ny rolle i organisasjonen og vi søker etter en engasjert lagbygger som har lyst til å ta over lederansvaret i region Øst. Du skal lede en trivelig gjeng som består av 14 ansatte, og sammen har dere ansvaret for blant annet opprettelse av avtaler, utvikling av forbundets lokale organisasjon, tvisteløsninger og bistå medlemmer i juridiske saker. Regionen dekker områdene Oslo, Akershus og Østfold, og stillingen har kontorsted i Oslo.
Arbeidsoppgaver
- planlegging og oppfølging av oppgaver og aktivitet i regionen
- personalansvar, inkludert oppfølging og utvikling av medarbeidere
- initiere og følge opp utviklingsarbeid i regionen
- økonomioppfølging og budsjettansvar
- gi råd til forbundets valgte ledelse i saker som berører regionen
- representere forbundet i styrer, råd og utvalg
- øvrige oppgaver som pålegges gjennom beslutninger i forbundets valgte organer
I tillegg har du som regionleder det overordnede ansvaret for saksbehandling innenfor lov- og avtaleverk, utvikle samarbeidet med andre LO-forbund, fagligpolitisk arbeid, kontakt med avdelinger, bedrifter, media og andre organisasjoner, samt opprette tariffavtaler og føre forhandlinger i samarbeid med avdelinger og klubber.
Kvalifikasjoner
- kompetanse innen ledelse, endringsledelse og prosjektstyring
- forhandlingskompetanse
- relevant kunnskap og erfaring innen regionens arbeidsområde eller tilsvarende
- kjennskap til fagbevegelsen og demokratiske interesseorganisasjoners virkemåte
- organisasjonskunnskap
- god økonomiforståelse
Personlige egenskaper
- du evner å motivere andre, vise tillit og delegere
- du lytter til andre og har en tydelig og åpen kommunikasjon
- du er trygg på faget ditt, men vet også at du ikke kan alt og søker råd når du bør
- du evner å bygge nettverk og gode relasjoner
Vi tilbyr
- lønn etter lokal lønnspolitikk
- gode pensjons- og forsikringsordninger
- mulighet for fag/kompetanseutvikling
- hyggelig og uformelt arbeidsmiljø med en variert arbeidshverdag
- mulighet for hjemmekontor
Fellesforbundet ønsker å være en arbeidsplass preget av mangfold med ansatte med ulik bakgrunn, utdanning, realkompetanse og livserfaringer. Vi ønsker at våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen med hensyn til kjønn, kjønnsuttrykk, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og flerkulturell bakgrunn.
Kvinner oppfordres til å søke.
Kontaktinformasjon
Hilde Loftesnes Nylén, leder for personal- og utviklingsavdelingen, 420 20 490
Caroline Molund, rådgiver i personal- og utviklingsavdelingen, 974 87 601
Arbeidssted
Møllergata 24
0179 Oslo
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Fellesforbundet
Referansenr.: 5094035397
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.05.2026