Seksjon Psykisk helse i Bydel Ullern, har botilbud for 16 mennesker med psykiske helseutfordringer i Vækerøveien Samlokaliserte Boliger. Boligen jobber ut fra et recoveryperspektiv med fokus på beboernes opplevelse av tilhørighet, håp, identitet, meningsfull hverdag og selvbestemmelse i eget liv.
Boleder er en nyopprettet stilling i boligen. Boleder vil være avdelingsleders nærmeste samarbeidspartner og de jobber tett sammen for å sørge for et utviklende miljø for beboerne, et godt arbeidsmiljø og forsvarlig drift.
Boleder starter i turnus med arbeid hver 4. helg og en kveldsvakt i uka. Endringer kan forekomme ut fra endrede behov.
Bistå avdelingsleder med ivaretagelse av daglig drift
Ansvar for vaktbok, ajourhold og tildeling av vakter i samarbeid med avdelingsleder
Faglig ansvarlig for tiltak og rammebetingelser i daglige tjenester, i samarbeid med tjenesteansvarlige
Faglig ansvarlig for oppfølging av rutiner, prosedyrer og instrukser knyttet til tjenesteytingen
Bidra til at boligens fokusområder omsettes til praksis og preger det daglige tjenestetilbudet. Fokusområdene er for tiden Recovery, Arbeidsmiljø, Motiverende Samtale (MI), Fysisk aktivitet, Arbeid/skole/dagaktivitet og Hyggelige aktiviteter for beboerne.
Følge opp og bistå i utarbeidelse av individuell plan/ samarbeidsavtale og tiltaksplan, samt sørge for at det holdes ansvarsgruppemøter, i samarbeid med tjenesteansvarlige
Særskilt oppfølgingsansvar og faglig veiledningsansvar overfor andre ansatte
Delta i daglige aktiviteter med beboerne ut fra fastsatte planer
Tjenesteansvarlig for et mindre antall beboere
Ansvarlig for bruk av Gerica og oppføling i EQS
Koordinere samarbeid med pårørende og ulike instanser
Ansvarlig for daglig oppfølging av arbeid knyttet til helse- og omsorgstjenesteloven og nasjonal veileder “Psykisk helse- og rusarbeid for voksne”
Stedfortrederoppgaver for avdelingsleder
3-årig helse- og sosialfaglig høyskoleutdanning.
Ønskelig med erfaring med brukergruppen og bolig innenfor psykisk helse
Ønskelig med erfaring som tjenesteansvarlig
Ønskelig med erfaring som vaktbokansvarlig og med turnusarbeid
God kjennskap til Gerica (elektronisk pasientjournal), GAT og EQS (avvikssystem)
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Ønskelig med erfaring fra å lede, veilede og administrere
Det er en fordel med erfaring som boleder fra bolig innen psykisk helse eller rusfeltet. Annen type fagansvars- eller ledererfaring vil også vurderes.
Kjennskap til og gjerne er faring med recovery og motiverende samtale, er en fordel.
Det kreves gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig (minimum nivå B2), da stillingen innebærer dokumentasjon, journalføring og dialog med brukere og samarbeidspartnere. Norskkompetansen vil bli tillagt vekt i rekrutteringsprosessen.
Det kreves politiattest ved ansettelse, ikke eldre enn 3 måneder
Du må ha evne til å jobbe alene og i team
Du må ha godt humør og kunne bidra til et konstruktivt arbeidsmiljø
Du må være fleksibel og like å få nye utfordringer
Du må være tålmodig, empatisk og ha forståelse for andre sine behov
Du må like å lede, veilede og administrere, samt være målrettet og resultatorientert
Du inkluderer og delegerer der det er mulig for å spille de ansatte gode
Personlig egnethet vektlegges
Gode pensjons,- låne- og forsikringsordninger
Lønnsramme 1816 (fra lønnstrinn 34, kr 607 900 ,- til lønnstrinn 46, kr 751 500 ). Kveldstillegg kommer utenom.
Medlemskap i bedriftsidrettslaget, med rabatterte tilbud på trening og egne arrangementer.
Kari Johnsen Gossner, 21802180
Hoffsveien 48
0212 OSLO
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5136155329
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.06.2026
Bydel Ullern ønsker å være en attraktiv bydel for innbyggere og ansatte. Vår målsetning er å bidra til aktive og trygge innbyggere gjennom et fremtidsrettet tjenestetilbud. Bydelen ligger vest i Oslo, med over 800 årsverk og mer enn 35000 innbyggere. I Bydel Ullern bryr vi oss om hverandre – og vi tror ansatte som trives på jobben skaper bedre tjenester for bydelens beboere.
Bydel Ullern er en røykfri arbeidsplass. Det innebærer at det er røykfri arbeidstid på alle virksomhetens tjenestesteder.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan bli ført opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil det i så tilfelle bli gitt varsel om.
Mer informasjon finner du på bydelens hjemmesider