Felles straffesaksinntak (FSI), avsnitt etterforskningsledelse, har ledig en fast stilling som politifaglig etterforskningsleder (PEL).
FSI har i samhandling med operasjonssentralen og FSI jour ansvar for den initiale etterforskningen i straffesaker og større hendelser i politidistriktet. PEL FSI disponerer politidistriktets etterforskningsressurser og har vide fullmakter til å rekvirere spesialistkompetanse som kan styrke etterforskningen. Vakthavende PEL FSI sitter i vurderingsgruppen for kategorisering av saker og hendelser i henhold til beredskapsplanverket.
PEL FSI har sammen med FSI jour og FSI støttefunksjoner ansvar for vurdering, prioritering og kvalitetssikring av nyregistrerte straffesaker i politidistriktet. FSI har en viktig rolle i å bidra til at befolkningen sikres lik behandling og høy kvalitet i straffesaksbehandlingen.
FSI etterforskningsledelse er bemannet 24/7, inkludert helligdager, med arbeid hver tredje helg.
FSI er en av ni seksjoner i Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning, og består av fire avsnitt. De to etterforskningsavsnittene er lokalisert ved distriktets to arrester på Grålum og i Lillestrøm. Avsnitt FSI støttefunksjoner og Avsnitt FSI etterforskningsledelse er lokalisert i Ski sammen med Operasjonssentralen og FSI jourseksjonen. Avsnittet består av politifaglige etterforskningsledere og etterforskere.
Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.
Vi søker en motivert PEL, med stor arbeidskapasitet og etisk integritet, som både kan lede sak og flåtestyre etterforskningsressurser på tvers av avsnitt i en hektisk arbeidshverdag. Til dette trengs god kompetanse innen etterforskning, organisasjonsforståelse og lederskap, samt robusthet for å stå i faglige diskusjoner hvor det er mange hensyn på tvers av distriktets fagområder. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.
Dette må du ha for å være kvalifisert:
Det er også ønskelig med:
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.
Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.
Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc
Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Øst politidistrikt er landets nest største med cirka 2000 medarbeidere som betjener i underkant av 740 000 innbyggere i 29 kommuner i Romerike, Follo og Østfold. Administrasjonsstedet i Øst politidistrikt ligger i Ski, kun 11 minutter med tog fra Oslo.
Særtrekk ved politidistriktet er at vi har tre av landets største grenseovergangssteder; Oslo lufthavn, Svinesund og Ørje. Det genererer kriminalitet spesielt innenfor vinning og narkotika, samt utlendingsfeltet. Flere av landets største byer er også lokalisert i politidistriktet. Sammen med store tettsteder, store landbruksområder og lang kystlinje gir dette politidistriktet en tilsvarende bredde i oppgaveløsningen med redningsoppdrag, patruljetjeneste, etterforskning, oppgaver knyttet til grensen, samt sivile gjøremål og forvaltningsoppgaver m.m. Forebyggende arbeid er en hovedstrategi for politidistriktet. Vi kan derfor tilby en arbeidsplass med varierte og spennende utfordringer.
Hovedregel ved ansettelse i staten er seks måneders prøvetid, jf. statsansatteloven § 15, første ledd.