Kristiansund kommune har ledig fastlegehjemmel ved Vågen legesenter med tiltredelse fra august/september 2026.
Den ledige fastlegehjemmelen drives som selvstendig næringsvirksomhet. Listestørrelsen er på 900 pasienter.
Vågen legesenter er et privat drevet legesenter lokalisert sentralt i Kristiansund sentrum med kort vei til offentlige kommunikasjoner. Legesenteret holder til i lyse og trivelige lokaler og har god tilgjengelighet for personer med nedsatt funksjonsevne. Legesenteret er godt utstyrt med eget laboratorium og oppdatert datasystem. I tillegg til utlyst hjemmel er det 4 allmennleger, hvorav alle er spesialister i allmennmedisin, og tidvis LIS1-lege. Det er ansatt 3 helsesekretærer ved senteret.
Vågen legesenter er veldrevet, med solide økonomiske rammer,og du blir del av et team med et godt arbeidsmiljø, et sterkt lærings- og veiledningsmiljø og muligheter for solid inntjening.
Kommunen vil i sine vurderinger vektlegge tildeling av hjemmel til lege som vil være med å ta et kollektivt ansvar for å videreutvikle den totale legetjenesten i Kristiansund kommune med vekt på høy kvalitet i pasientbehandling og tilfredse leger, samt ha motivasjon og interesse for utvikling av legesenteret.
Hjemmelen er for tiden ikke tillagt offentlig legearbeid, men det vil kunne bli stilt krav om inntil 7,5 timers offentlig legearbeid per uke. Da behovet for kommunale legeoppgaver endres over tid, stilles det krav om fleksibilitet ut fra kommunens skiftende behov.
Det stilles krav om deltakelse i det interkommunale legevaktsamarbeidet som dekker kommunene Averøy, Gjemnes, Tingvoll og Kristiansund. Legevakten er lokalisert på Løkkemyra. Legevakten holder høy faglig kvalitet, har et godt arbeidsmiljø og systematisk fagutvikling. Det er egen fastlønnsavtale for legevakt.
Legekontorets preferanser til personlig egnethet vil bli vektlagt, herunder:
Fastlegehjemmelen er knyttet til en etablert praksis. Tiltredende lege må påregne å overta praksisen fra fratredende lege. Eventuelle vilkår for overdragelsen, herunder kompensasjon for inventar, utstyr, selskapsandeler eller opparbeidet praksis, avtales mellom partene. Kommunen yter ikke økonomisk støtte til slik overdragelse.
For den del av den kommunale bistillingen skjer ansettelse etter kommunalt avtaleverk og på vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Det tas forbehold om endring av kommunalt tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov. Vi vil derfor kreve høy fleksibilitet av våre ansatte.
Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.
Link til søknadsskjema:
Søk her