Menighetsarbeider -barn, familier og frivillighet

Vil du være med å jobbe med barn og unge, familier og frivillige medarbeidere?

Skåre menighet Skåre menighet er en stor og aktiv menighet med rundt 7800 medlemmer og to kirkebygg; Udland og Skåre. Udland kirke ble bygget i 2002 som en «livsløpskirke», og er godt tilpasset et mangfoldig menighetsarbeid.

Skåre menighet har et omfattende tilbud til barn, unge og familier. Per i dag har vi blant annet Etter Skoletid, Søndagsskole, Sang & Lek og barnekor, ungdomsklubb, ledertrening, babysang, middagstilbud, skole- kirke-samarbeid og et stort konfirmantarbeid. Gjennom året har vi også en rekke arrangement slik som Lys Våken, Skolestartleir, Basar, Tro og hopp, Karneval og Barn er bra!-festivalen. Flere av arrangementene og tiltakene skjer i samarbeid med nabomenigheter.

Arbeidsoppgaver

• Igangsette, lede og gjennomføre tiltak for barn og unge i menigheten etter menighetens planer.
• Lede og delta i ulike prosjekter, leirer og festivaler
• Delta i fellesprosjekter i menigheten sammen med øvrige ansatte.
• Rekruttere og utruste frivillige i Skåre menighet

Det må påregnes arbeid på kveldstid og i helg.

Kvalifikasjoner

• Kirkelig utdanning og/eller utdanning innen barne- og ungdomsarbeid er ønskelig. Annen relevant utdanning kan også være aktuell. Stillingen vil kunne tilpasses utdanning og bakgrunn for aktuelle søkere.
  
• Være en god formidler av kirkens tro og tradisjon.
• Erfaring fra menighetsarbeid er en fordel.
• Søkeren må være medlem i Den norske kirke.

Personlige egenskaper

• At du ønsker å gi barn fra 0-18 år opplevelser, erfaringer og kunnskap om den kristne tro.
  
• Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet, evne til samarbeid og kreativitet.
• Den som søker må legger frem tilfredsstillende politiattest. (Barneomsorgsattest)

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende oppgaver i et aktivt og kreativt miljø.
  
• Et godt arbeidsfellesskap med dyktige medarbeidere, både blant de ansatte, frivillige og menighetsråd.
• Kontor i Udland kirke.
• Lønn etter kirkelig tariff.
• Arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk.
• Pensjonsordning

Kirken i Haugesund skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller seksuell orientering. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Kontaktinformasjon

Tom Landås, personalleder, 93415416

Lars Hellerdal, menighetsforvalter, 95278009

Arbeidssted

Austrheimvegen 60

5516 Haugesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Haugesund kirkelige fellesråd

Referansenr.: 5125782117

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 07.06.2026