Vil du lede klimasamarbeid mellom 24 kommuner, og bidra til reduserte klimagassutslipp og omstilling til lavutslippssamfunnet?
Kommunenettverk for klimaomstilling søker daglig leder til sitt arbeid. Målet til nettverket er at deltakerkommunene, blant annet gjennom felles prosjekter, får gjennomført flere klimatiltak enn de hadde klart uten samarbeidet. Nettverket består i dag av 24 kommuner i fylkene Akershus, Buskerud og Innlandet med til sammen 761 500 innbyggere.
Nettverket er organisert med en styringsgruppe bestående av representanter fra fem medlemskommuner, daglig leder i 100 % stilling, og nettverkskoordinator i 50 % stilling. Nettverket har flere pågående samarbeidsprosjekter med dedikerte prosjektledere og felles finansiering, Teamskanal for god kommunikasjon, jevnlig kunnskapsutveksling, og mange kunnskapsrike og engasjerte medlemmer. Les mer om nettverket og pågående prosjekter på nettsiden www.klimakommuner.no.
Stillingen som daglig leder lyses nå ut som fast stilling med Ringerike kommune og enhet for klima og miljø som formell arbeidsgiver. Kommunenettverk for klimaomstilling finansierer stillingen minst fram til 1. oktober 2028. Oppgaver etter dette avhenger av om det blir nettverket eller Ringerike kommune som finansierer stillingen videre. Dette vil avklares i god tid og innholdet i stillingen vil eventuelt etter dette være andre relevante oppgaver i Ringerike kommune.
Arbeidsoppgaver
Rollen som daglig leder innebærer:
- ansvar for og oversikt over fremdrift i nettverkets felles prosjekter innen bl.a. ombruk, anskaffelser, klimavennlige måltidstjenester og sirkulære løsninger. Se nærmere omtale om pågående prosjekter på nettverkets nettside.
- faglig oppfølging av nettverkets prosjektledere
- søke midler og utvikle nye prosjekter
- utvikling av nettverket som organisasjon i samarbeid med styringsgruppe og nettverkskoordinator
- bidra med innhold og vedlikeholde nettverkets nettside i samarbeid med nettverkskoordinator
- nettverkets hovedkontakt mot kommunene, andre nettverk, samt regionale og nasjonale myndigheter
- prosjektrapportering til årsmelding og regnskap, samt f.eks. Miljødirektoratet ifm. klimasats
- bidra til utarbeiding av budsjett og handlingsplan
- delta i styringsgruppemøter
- representere nettverket på relevante arrangementer
Ansvaret til daglig leder er nærmere omtalt i punkt 5.2 i mandatet som ligger under "Styringsgruppe og mandat" på klimakommuner.no
Kvalifikasjoner
- høyere relevant utdanning/fagkompetanse - minst på bachelornivå
- erfaring fra prosjekt- og/eller prosessledelse
- god formidlingsevne på norsk, både muntlig og skriftlig
- ønskelig med erfaring fra offentlig, gjerne kommunal sektor, samt arbeid med klima- og miljøspørsmål
Personlige egenskaper
- initiativrik, selvgående og med høy gjennomføringsevne
- trives i en pådriverrolle
- løsningsorientert og fleksibel
- engasjert i arbeid med klima- og miljøspørsmål og evnen til å motivere andre
- lagspiller og relasjonsbygger
- analytisk og strukturert
Vi tilbyr
- interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i et engasjert og trivelig nettverk
- arbeidsplass i Hønefoss i et kompetent og inkluderende arbeidsmiljø
- fleksibel arbeidstid med muligheter for hjemmekontor
- lønn etter kvalifikasjoner og avtale
- gode pensjons- og forsikringsordninger
Søknad
Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette er også i tråd med vår Arbeidsgiverpolitikk (https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf) og våre verdier «NÆR» (https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/)
Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de om ber om det (offentleglova § 25).
Du kan søke om å bli fritatt fra å stå på offentlig søkerliste. Dette må begrunnes og søkes om i det elektroniske søknadsskjema. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen.
Du må søke på stillingen elektronisk i WebCruiter.
Kontaktinformasjon
Bente Elsrud Anfinnsen, enhetsleder Klima og miljø, Ringerike kommune, +47 93608721
Tale Skage Torjussen, nettverkskoordinator, 99790164, tale.skage.torjussen@asker.kommune.no
Arbeidssted
Fossveien 9
3510 HØNEFOSS
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Ringerike kommune
Referansenr.: 5121155319
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 25.05.2026