Sykepleier/driftskoordinator

Vi har ledig 100% stilling som sykepleier/driftskoordinator med tjenestested pr tiden ved Tindved hjemmetjeneste. Stillingen er lagt i turnus inkl. jobb hver 4. helg.

Tindved bofellesskap og hjemmetjeneste er en avdeling underlagt habilitering og hjemmetjeneste i Verdal kommune. Vi yter tjenestene praktisk bistand og helsehjelp til mennesker med ulike hjelpebehov.

Sykepleier/driftskoordinator er underlagt avdelingsleder, og inngår i avdelingens driftsteam.

Har ansvar for faglig veiledning av ansatte drifts- og koordineringsansvar rundt enkeltbruker med 24/7 bemanning.

Arbeidsoppgaver

Legemiddelhåndtering

Observere helsetilstand og iverksette tiltak ut ifra observasjoner.

Gi praktisk bistand og helsehjelp ut fra den enkeltes vedtak

Følge tiltak i pasientjournal for å sikre lik praksis og måloppnåelse i oppfølging

Ivareta primærkontaktoppgaver herunder pårørendesamarbeid

Holde seg faglig oppdatert

Delta og ta initiativ til faglig refleksjon i personalgruppen

Ansvar for etablering og revidering av fagprosedyrer

Kontinuerlig oppfølging av HP og benytte rapporter i HP som styringsverktøy

Bidra i utviklingsprosesser og implementering av disse

Arbeide etter kommunens-, helsetjenestens- og virksomhetenes målsettinger

Arbeide i samsvar med vedtatte lover og forskrifter, samt interne rutiner, prosedyrer og reglement.

Kvalifikasjoner

Helsefaglig utdanning på bachelornivå

Førerkort klasse B, manuell gir.

En fordel med videreutdanning innen psykiatri og/eller helserett, med ikke et krav.

Krav til norskferdigheter - både muntlig og skriftlig, tilsvarende B2-nivå (avansert nivå)

Du kan forstå hovedinnholdet i komplekse eller akademiske tekster, også faglige drøftinger innenfor ditt eget fagområde. Du kan delta i samtaler med et relativt spontant og flytende språk, og du kan skrive klare, detaljerte og argumenterende tekster om et vidt spekter av emner.

Personlige egenskaper

Vi ønsker å rekruttere deg som er:

God på relasjonsbygging, har gode observasjonsferdigheter.

Liker å jobbe målrettet sammen med dine kolleger for å oppnå selvstendighet og mestringsfølelse til den enkelte beboer.

Du liker og jobbe i team med andre, men også selvstendig.

Du holder deg faglig oppdatert og bidrar aktivt inn i avdelingsmøter.

Du må være sosial, selvstendig og ha evnen til å trå til, men også trekke deg tilbake når det er behov for det.

Du har erfaring med å jobbe med mennesker med utviklingshemming og forstår viktigheten med at måloppnåelse nås gjennom lik praksis.

Du er vant med å arbeide ut fra vedtak og har erfaring fra å være primærkontakt og med pårørende samarbeid.

Du er myndiggjort og følger de prosedyrer og retningslinjer som ligger i Verdal kommune.

Du er positiv, fleksibel og løsningsorientert.

Du bidrar aktivt til å skape et godt arbeidsmiljø.

Du har god digital forståelse og evnen til å nytte seg av digitale hjelpemidler.

Du ivaretar pasientsikkerheten igjennom god journalføring.

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Vi ønsker deg velkommen til spennende arbeidsoppgaver i Verdal kommune

* Vi tilbyr tett og godt samarbeid med lojale kolleger og et godt arbeidsmiljø

* Vi tilbyr gode opplærings- og utviklingsmuligheter.

* Vi tilbyr utfordrende og varierte arbeidsoppgaver

Arbeidstakere tilsettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler. Gode pensjonsordninger, det trekkes 2 % av lønn til pensjonsordning. De første 6 måneder av ansettelsesforholdet er prøvetid.

Det må påregnes bruk av privat telefon for sikkerhetsløsninger.

For stillinger med krav om politiattest er det et vilkår for å tiltre stillingen at tilfredsstillende politiattest framlegges.

Kontaktinformasjon

Lillian Aksberg Rye, Avdelingsleder, +47 99354447

Arbeidssted

Kassefabrikkvegen 3C

7654 VERDAL

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Verdal kommune

Referansenr.: 5139694112

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 17.06.2026