Søker du nye og spennende utfordringer i en uforutsigbar og variert arbeidshverdag? Da må du se hit!
Akuttmottaket ved UNN Narvik er et FAM, "felles akuttmottak". Det betyr et felles integrert akuttmottak, kommunal legevakt og legevaktssentral. Vi tar imot pasienter med akutte og uavklarte tilstander - hele døgnet. Vi triagerer pasientene etter medisinsk hastegrad, og som sykehus med akuttfunksjon håndterer vi alt fra mindre skader til livstruende tilstander og komplekse pasientforløp.
Hos oss blir du en del av en dyktig og engasjert personalgruppe med bred kompetanse og høyt fokus på kvalitet og faglig utvikling. Arbeidshverdagen er variert, spennende og tidvis hektisk. Du vil jobbe i et tett tverrfaglig miljø der klinisk vurdering, kompetanse og lagspill står sentralt. Vi har dedikerte fagsykepleiere til både legevakt og akuttmottak, og et miljø som legger til rette for god opplæring og utvikling.
I november 2024 flyttet vi inn i et splitter nytt sykehusbygg, og vi kan friste med topp moderne lokaler og utstyr! Vår flotte region kan tilby uendelige tur- og friluftsmuligheter, et mektig skianlegg, downhill sykkelløyper på sommerstid og mye mye mer. Sjekk ut:
Vi ser etter deg som ønsker sommervikariat i perioden uke 25 - 34 sommeren 2026, med gode muligheter for forlengelse. Det er en fordel om du er tilgjengelig for opplæring i løpet av våren. Ansettelse vil kunne bli gjort forløpende. Ta gjerne kontakt for en uformell samtale om stillingenes innhold og muligheter!
Christina Ijäs, Enhetsleder, +4741602560
Lone Mari Andreassen, Seksjonsleder, +4799226279
Stasjonsveien 61
8515 Narvik
Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF
Referansenr.: 5098900112
Stillingsprosent: 100%
Ferievikar
Søknadsfrist: 10.05.2026
Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.
De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.